Luke Haywood est chargé de recherche en sciences économiques au Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung (DIW) de Berlin. Il s’intéresse au marché du travail, et plus précisément aux dimensions non monétarisables du travail (qualité de relations avec son supérieur, intérêt de la tâche…). Comme le confort dans les transports publics, une bonne compréhension de ces caractéristiques dans les modèles économiques nécessite d’étudier les réponses subjectives des individus.